DECRETO 121/2006, de 1 de septiembre, del Consell, por el que se aprueba la Oferta de Empleo Público del año 2006 para el personal de la administración de la Generalitat. [2006/10167]
| Sección | II - Autoridades y Personal |
| Emisor | Conselleria de Justicia, Interior y Administraciones Publicas |
| Rango de Ley | Decreto |
DECRETO 121/2006, de 1 de septiembre, del Consell, por el que se aprueba la Oferta de Empleo Público del año 2006 para el personal de la administración de la Generalitat. [2006/10167]
El artículo 30 de la Ley 15/2005, de 26 de diciembre, de la Generalitat, de Presupuestos de la Generalitat para el ejercicio 2006, establece que las convocatorias de plazas para ingreso de nuevo personal se concentrarán en sectores, funciones y grupos que se consideren prioritarios o que afecten al funcionamiento de los servicios públicos esenciales, añadiendo que, en todo caso, el número de plazas de nuevo ingreso será como máximo igual al 100 por 100 de la tasa de reposición de efectivos.
Desde el año 2004 hasta finales del año 2006, con el fin de favorecer la estabilidad en el empleo del personal a su servicio, la Generalitat está llevando a cabo las actuaciones previstas en el Plan de Estabilidad Laboral, aprobado mediante la Ley 16/2003, de 17 de diciembre, de Medidas Fiscales, de Gestión Administrativa y Financiera, y de Organización de la Generalitat, que en su artículo 51 adiciona dos nuevas disposiciones transitorias, la sexta y la séptima, al Texto Refundido de la Ley de Función Pública Valenciana, que tienen por objeto instrumentar una serie de actuaciones, de carácter transitorio, y que deberán realizarse durante los años 2004, 2005 y 2006, cuyo objetivo prioritario será la reducción del empleo no estable, articulándose también los mecanismos necesarios para posibilitar y favorecer la carrera administrativa y la promoción profesional de los empleados públicos, mediante la promoción interna.
Los grupos, sectores, categorías o especialidades ofertados dentro del Plan de Estabilidad Laboral figuran relacionados en el Decreto 51/2004, de 2 de abril, del Consell, por el se aprueba la Oferta de Empleo Público del año 2004 para el personal de la administración de la Generalitat. El total de puestos ofertados es de 4.943, distribuidos de la siguiente forma: 1.810, para administración general; 1.031, para administración especial; 425, para personal laboral; 1.640, correspondientes al turno de promoción interna mediante conversión directa de plazas, y 37 a cubrir mediante procedimientos específicos excluidos del procedimiento general de selección previsto en el Plan de Estabilidad.
Con posterioridad a la...
Para continuar leyendo
Solicita tu prueba